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  自2017年5月8日西安发布23条力度空前的人才新政开始,包括济南、南京、杭州、郑州、青岛、厦门、天津、重庆等在内的二线城市纷纷出政策、引人才。2018年北京、上海等一线城市也纷纷加入战局,目标瞄准各领域顶尖人才,国内城市的人才争夺战再次加码。国内城市对人才的趋之若鹜,一方面显示人力资本在地区经济发展中的重要地位日渐突出,是经济结构转型升级的内在需要,另一方面也是经济、社会发展到一定程度,城市人口结构调整的必然选择。

  
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